顛覆傳統(tǒng)職業(yè)觀念，開啟你的職業(yè)新時代。
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發(fā)覺企業(yè)深層價值，推進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展。
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社群1.0時代，社群中主要是熟人交流為主，以圖片、文字為主；社群2.0時代社群中不再是熟人，不再是朋友，而是越來越多的同興趣的人沉淀在社群中，傳統(tǒng)的好友關(guān)系延展到了非好友、興趣類聚合中，但主要的溝通也是以聊天為主；社群3.0時代，社群以連接一切為目標(biāo)，不僅聚合人，更連接信息、服務(wù)、內(nèi)容和商品載體，最后連接一切。任何社交需求及行為最終都落實(shí)到人，平臺、生態(tài)、工具只是輔助升級社群形態(tài)，任何需求或興趣都
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《向模式要利潤2打破贏利邊界的51個方法》從企業(yè)基因談起，跳出傳統(tǒng)思考產(chǎn)品、技術(shù)、渠道的慣性思維，了解企業(yè)的幸?；颉＝榻B從0到1的顛覆性創(chuàng)新思考，企業(yè)家應(yīng)順應(yīng)時勢，倡導(dǎo)新時代賦能新工匠精神；從跨界角度介紹很多新方法，解讀商業(yè)模式設(shè)計(jì)的核心—交易結(jié)構(gòu)，把市值推向新高度；最后幫助企業(yè)布局未來，開啟新征程，描繪了商業(yè)模式帶來的美好前景。本書適合企業(yè)董事長、總裁等高層決策者，集團(tuán)事業(yè)部總經(jīng)理、總監(jiān)和夢想
