世界500強公司都在用的女性領(lǐng)導(dǎo)力提升技巧。
不管跳槽還是升職,創(chuàng)業(yè)還是轉(zhuǎn)行,都是職場生涯的一次“進(jìn)階”。進(jìn)階之后的你也許會發(fā)現(xiàn)一個問題:那些幫助你走到今天的工作習(xí)慣,現(xiàn)在反而成了卡住你的障礙。為了改變這一局面,兩位作者在本書中總結(jié)了12個足以破壞職場女性進(jìn)階之路的壞習(xí)慣,比如“不愿提及自己的貢獻(xiàn)” “更注重手頭的工作,而不是職業(yè)生涯的總體發(fā)展”等等。在本書中,兩位作者也分別列出了解決辦法,給出了針對職場女性的轉(zhuǎn)型方案,讓你在準(zhǔn)備進(jìn)入和已經(jīng)進(jìn)入工作新階段時不再迷茫。
身為職場女性:女性事業(yè)進(jìn)階與領(lǐng)導(dǎo)力提升是1970年由機械工業(yè)出版社出版,作者[美]馬歇爾·古德史密斯,薩莉·海格森。
溫馨提示:
1.本電子書已獲得正版授權(quán),由出版社通過知傳鏈發(fā)行。
2.該電子書為虛擬物品,付費之后概不接收任何理由退款。電子書內(nèi)容僅支持在線閱讀,不支持下載。
3.您在本站購買的閱讀使用權(quán)僅限于您本人閱讀使用,您不得/不能給任何第三方使用,由此造成的一切相關(guān)后果本平臺保留向您追償索賠的權(quán)利!版權(quán)所有,后果自負(fù)!
得書感謝您對《身為職場女性:女性事業(yè)進(jìn)階與領(lǐng)導(dǎo)力提升》關(guān)注和支持,如本書內(nèi)容有不良信息或侵權(quán)等情形的,請聯(lián)系本網(wǎng)站。