得書 - 好書推薦、正版圖書免費閱讀
注冊 | 登錄
作者：馮莉 梁彤纓 著
馮莉 梁彤纓 著簡介：
馮莉 梁彤纓 著書籍
- 本書通過博弈分析法，構(gòu)建了考慮在職消費后的最優(yōu)薪酬契約模型，并在高管存在道德風(fēng)險的情形下，對在職消費與公司價值的關(guān)系進(jìn)行了理論推導(dǎo)。媒體的信息傳播職能極大地改善了股東與高管之間的信息不對稱，通過媒體輿論引導(dǎo)與監(jiān)督職能的發(fā)揮，媒體的公司治理功能也逐漸顯現(xiàn)。本書分析了媒體治理影響在職消費的作用機(jī)制，并從媒體治理的視角，提出媒體治理影響在職消費和公司價值關(guān)系的傳導(dǎo)機(jī)制。